Охрана труда

Концепция «Нулевой травматизм» (Vision Zero) разработана Международной ассоциацией социального обеспечения (МАСО) и представлена в г. Сингапуре 4 сентября 2017 г. на XXI Всемирном конгрессе по безопасности и гигиене труда.

Концепция «Нулевой травматизм» (Vision Zero) содержит практический инструмент управления. Таким инструментом является Руководство по реализации Концепции Vision Zero, включающее семь «золотых правил», реализация которых будет способствовать нанимателю в снижении показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.

Правило N 1 «Стать лидером — показать приверженность принципам» 

Реализация Правила N 1 достигается путем:

личного участия нанимателя в проведении Дней охраны труда;

включения вопросов состояния условий и охраны труда в повестки совещаний, проводимых с руководителем организации с заслушиванием руководителей структурных подразделений о состоянии охраны труда в структурных подразделениях организации.

Правило N 2 «Выявлять угрозы — контролировать риски» 

Реализация Правила N 2 достигается путем:

создания службы охраны труда, введения в штат должности специалиста по охране труда или возложения соответствующих обязанностей по охране труда на уполномоченное должностное лицо либо привлечения юридического лица (индивидуального предпринимателя), аккредитованного на оказание услуг в области охраны труда;

назначения должностных лиц, ответственных за организацию охраны труда и осуществление контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в организации и структурных подразделениях, а также при выполнении отдельных видов работ;

проведения аттестации рабочих мест по условиям труда; периодических (в течение трудовой деятельности) обязательных медицинских осмотров работающих, занятых на работах, где в соответствии с законодательством есть необходимость в профессиональном отборе, а также внеочередных медицинских осмотров работающих при ухудшении состояния их здоровья, освидетельствований;

организации расследования несчастных случаев на производстве;

осуществления контроля за соблюдением работниками требований по охране труда.

Правило N 3 «Определять цели — разрабатывать программы» 

Реализация Правила N 3 достигается путем:

разработки планов мероприятий по охране труда; по улучшению условий труда на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда;

выделения в необходимых объемах финансовых средств, оборудования и материалов для осуществления мероприятий по улучшению условий и охраны труда, предусмотренных коллективным договором, соглашениями, планами мероприятий по охране труда, по улучшению условий труда на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда.

Правило N 4 «Создать систему безопасности и гигиены труда — достичь высокого уровня организации» 

Реализация Правила N 4 достигается путем:

внедрения систем управления охраной труда;

обеспечения наличия нормативных правовых актов, в том числе технических нормативных правовых актов по вопросам условий и охраны труда, сфера действия которых распространяется на организацию, и локальных правовых актов по вопросам условий и охраны труда;

выполнения требований (предписаний) контролирующих (надзорных органов) в установленные сроки;

систематического информирования работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующем риске повреждения здоровья.

Правило N 5 «Обеспечивать безопасность и гигиену на рабочих местах при работе со станками и оборудованием» 

Реализация Правила N 5 достигается путем:

обеспечения работников специальной одеждой и специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты;

обеспечения работников смывающими и обезвреживающими средствами;

проведения испытаний и проверок исправности средств индивидуальной защиты;

нанесения на производственное оборудование, органы управления и контроля, элементы конструкций, коммуникаций и на другие объекты сигнальных цветов и знаков безопасности;

механизации и автоматизации технологических процессов;

обеспечения безопасности при эксплуатации территории, капитальных строений (зданий, сооружений), изолированных помещений, оборудования, ведении технологических процессов и применении в производстве материалов, химических веществ.

Правило N 6 «Повышать квалификацию — развивать профессиональные навыки» 

Реализация Правила N 6 достигается путем:

проведения инструктажей по вопросам охраны труда (вводного, первичного инструктажей на рабочем месте, повторного, внепланового, целевого);

обучения по вопросам охраны труда работающих при подготовке, переподготовке, повышении квалификации, на курсах дополнительного образования взрослых.

Правило N 7 «Инвестировать в кадры — мотивировать посредством участия» 

В соответствии со статьей 11 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» работник имеет право на личное участие или участие через своего представителя в рассмотрении вопросов, связанных с обеспечением безопасных условий труда, проведении органами, уполномоченными на осуществление контроля (надзора), в установленном порядке проверок соблюдения законодательства об охране труда на его рабочем месте, расследовании произошедшего с ним несчастного случая на производстве и (или) его профессионального заболевания.

В соответствии со статьей 19 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» работающий обязан:

соблюдать требования по охране труда, а также правила поведения на территории организации, в производственных, вспомогательных и бытовых помещениях;

заботиться о личной безопасности и личном здоровье, а также о безопасности окружающих в процессе выполнения работ либо во время нахождения на территории организации;

оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно извещать своего непосредственного руководителя или иного уполномоченного должностного лица нанимателя о неисправности оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, средств защиты, об ухудшении состояния своего здоровья.

Реализация Правила N 7 достигается путем:

проведения смотров-конкурсов на лучшую организацию работы по охране труда среди структурных подразделений, других смотров-конкурсов, направленных на пропаганду безопасных условий труда;

морального и материального поощрения работников за обеспечение охраны труда.

Уважаемый гость!!!

Приветствуем Вас на территории нашего учреждения.

Просим Вас соблюдать внутренний распорядок учреждения!

Напоминаем основные правила поведения:

• Запрещено: курение и употребление спиртных напитков, наркотических веществ на территории и в помещениях училища. Курить разрешается только за территорией училища;
• В целях безопасности помещения училища и территория училища находятся под круглосуточным видеонаблюдением и охраной;
• Бережно относиться к предоставленному в пользование имуществу. В случае порчи имущества училища просим Вас оперативно сообщить об этом дежурному персоналу. В случае порчи или повреждения имущества Вы обязаны возместить ущерб до выселения из общежития.

Просим Вас также соблюдать правила пожарной безопасности.

• уходя из номера, не забывайте выключить электроприборы;
• не пользоваться электроприборами с неисправными корпусами, шнурами и вилками;
• запрещается разводить костры, сжигать мусор и т.д.
• курить в номерах и других помещениях училища запрещено – может сработать противопожарная сигнализация, так как везде установлены датчики дыма;
• запрещается хранение в номере взрыво-пожароопасных веществ и материалов;
• если Вы прибыли в общежитие в первый раз, постарайтесь хорошо запомнить расположение выходов и лестниц, ознакомьтесь с планом эвакуации и местонахождением первичных средств пожаротушения (имеются на каждом этаже — в шкафах с металлическими дверками, расположенных на стенах, в холлах). Огнетушители обозначены специальным знаком с изображением огнетушителя.

В случае пожара:

• Немедленно сообщите о случившемся по телефонам «101» либо «112».
• Примите меры по оповещению людей о пожаре:

1. включите ручной пожарный извещатель системы пожарной сигнализации (красная небольшая «коробочка», находится при выходах с этажей, на лестничных пролетах),
2. оповестите людей голосом,
3. по указанным телефонам:

Пост №1, вахта (здание главного корпуса): 47-87-27, (8033) 332-00-94 мтс.

Вахта общежития на 200 мест: 69-50-29, (8033) 911-23-44 мтс

• Покиньте Ваш номер (при необходимости следуйте согласно плана эвакуации, которые находятся на каждом этаже около дверей) после того, как закроете окна и двери (не запирая её на замок), выйдите из здания (двигайтесь, пригнувшись к полу или ползком, прикрывая органы дыхания влажной тканью, одеждой).
• Если коридоры и лестничные клетки сильно задымлены, и покинуть помещение не представляется возможным, необходимо оставаться в Вашем номере. Чтобы избежать отравления дымом закройте входную дверь (при наличии тамбура, закройте и вторую дверь). Заткните все зазоры вокруг дверей и вентиляционные решетки мокрыми вещами, одеялами, тряпками.
• Закройте окна, предварительно обозначив номер элементом яркой одежды (ткани) снаружи окна. Держитесь как можно ниже к полу, прикрыв органы дыхания влажной тканью.
• Сообщите администрации по указанным телефонам о своём местонахождении.
• С прибытием к месту происшествия пожарных подойдите к окну и подайте знак об оказании Вам помощи (позвоните по телефону «101» либо «112» и сообщите о том, что видите пожарных, помашите яркой тканью, не открывая окна). Окно открывайте только когда автолестница или автоподъемник приблизится к нему.

Помните, что Вы в силах оказать помощь пострадавшим или растерявшимся людям!